Deze maand ben ik op bezoek in Duiven waar Arno Menting samen met twee collega’s de planning en inzetbaarheid van personeel voor zijn rekening neemt. Arno is een spontane, no nonsense jonge vent van 20 jaar die in het laatste jaar van zijn studie zit op het ROC A12 college in Velp, sector economie en ondernemerschap. Het laatste deel van zijn studie bestaat uit een stageopdracht van een half jaar die Arno met veel plezier invult bij A12 personeelsdiensten in Duiven.

Arno: “Vorig jaar heb ik hier al een tijdje gewerkt voor de planning van de infra medewerkers (grond-, weg- en waterbouw, MD). Mijn vader heeft samen met zijn broer een grondverzet bedrijf in Doetinchem. Daar werk ik veel op zaterdag en wanneer er tijd is. Daar ben ik in opgegroeid zeg maar. Dus inzet van personeel in deze sector is voor mij bekend terrein. Ik weet dan waar ik het over heb en dat heeft zijn voordelen”.

Inmiddels heeft Arno ook zijn vrachtwagen rijbewijzen gehaald. Zowel rijbewijs C als CE, dus hij is op meerdere fronten inzetbaar. En dat is soms ook nodig. Door zijn recentere kennis op transportgebied verzorgt hij nu de planning in bredere zin, zowel infra als transport voor A12 personeelsdiensten.

“Soms komt het voor dat we op het laatste moment een ritopdracht van een opdrachtgever krijgen en dan heb je niet a la minute iemand klaar staan. Bij een dergelijke calamiteit spring ik soms na mijn werk op de vrachtwagen en lossen we het gewoon op. Want klant is Koning toch? Niet lullen maar poetsen zeg ik dan maar. En doorrr. De combinatie van werkzaamheden vind ik leuk en ach dan zien mijn vrienden me wat later op de avond in de stad”, aldus Arno.

Bij A12 personeelsdiensten zitten ze dicht op de markt. Planners hebben een bereikbaarheid met wisseldienst die continue doorgaat. Er is dus altijd iemand bereikbaar, ook al is het ’s nachts. Hierin zijn ze voor opdrachtgevers van grote waarde om in de flexibele schil van chauffeurs of infra personeel te voorzien.

Omdat Arno weet waar hij over praat, en dus eigenlijk ook een doener is, kan hij personeel duidelijk begeleiden in hun detacheringsopdrachten. Hij weet hoe de lijntjes lopen binnen een organisatie, van sleutelkasten tot rapportage systemen. Dat voelt voor nieuwe mensen die aan de slag kunnen de volgende dag goed en vertrouwd.

Menting: “Merk dat chauffeurs wel gebaat zijn met duidelijkheid wat er van hen verwacht wordt. Die kan ik hun gelukkig geven omdat ik weet wat er bij komt kijken. Is win-win toch? Het mooie van dit werk hier vind ik dat me alle ruimte wordt geboden om me te ontwikkelen. Mijn huidige werk is planner maar ben ook best nieuwsgierig om op termijn eens een kijkje te nemen bij afdeling personeelszaken of bij training en opleidingen. Ambitie voor de toekomst zal ik maar zeggen”.

In gesprek met Arno merk je aan alles dat hij een aanpakker is. Niet te bang om op zijn jonge leeftijd al verantwoordelijkheid te nemen en naast A12 gaat hij bij zijn vader gewoon door met grondverzet werkzaamheden. Wel moet er ruimte blijven voor zijn allergrootste hobby: Motorcross. Hij heeft reeds veel circuits in Nederland gezien. En dito bekers en prijzen gewonnen. Op mijn vraag of hij wel eens een podiumplek heeft bemachtigd kreeg ik een foto doorgestuurd van zijn kast met meer dan 50 bekers er in. Oftewel een  groot talent, zeg maar gerust topsporter. Dat talent beperkt zich dus niet alleen tot motorcross want Arno is ook bij A12 een multi-talent voor verschillende disciplines met een mooie toekomst voor zich.

Maurice Doppen, voorheen onder meer popjournalist en regionaal accountmanager media-sales, is zij-instroom vrachtwagen chauffeur en redacteur voor A12 personeelsdiensten. Hij schrijft vanaf 2022 maandelijks columns met personeel van de intermediar in personeelsdiensten uit Duiven.

Meer columns lezen? Klik hier: Blog – A12 Personeelsdiensten

Start je nieuwe baan bij A12 Personeelsdiensten. Bekijk ons volledige aanbod aan vacatures. Klik hier:  Vacatures bij A12 Personeelsdiensten – Arbeidsbemiddeling met resultaat

Looking to step into the new year with some new job opportunities? Then look no further than the trucking industry, which offers tremendous opportunity for those who want to get behind the wheel of an HGV or lorry and make their way across Europe. To find out more about these vacancies, as well as where you can fill them, click here!

They provide an excellent way to have a rewarding career

Driving a big rig, which is actually quite fun to drive. A big advantage to truck driving is that it’s hard work, so you don’t have time to think about how miserable you are. You can also work your way up in pay and position over time. Some truck drivers stick with long-haul driving their whole careers, but others choose a local job that allows them to take home more money and still enjoy their free time once they finish their runs for the day.

Truck drivers enjoy a wide range of benefits

They can take home good money and enjoy a job that many find extremely gratifying. In addition, truck drivers are in demand as there is often a shortage of qualified candidates. This is primarily due to two major factors: an aging workforce and technological advancements in trucks leading to them being easier to operate. For these reasons, it has become a great time to start driving professionally as a truck driver.

What does it take to become a truck driver?

To become a truck driver, you must be at least 21 years old and possess a valid license. Drivers over age 24 may not have more than one moving violation within three years. It’s also necessary to pass a pre-employment physical exam as well as drug and alcohol tests before receiving a job offer from many employers.

Where can you find jobs?

Our vacancies are online. Check out www.a12personeelsdiensten.nl and search your vacancy. Is your job not listed? Then call us to inform you about the possibilities.

Tips for getting into the industry

In many countries, there’s a shortage of truck drivers—and more jobs than people to fill them. It’s possible to become a truck driver without an education beyond high school, but you can also work your way up by starting as a delivery driver or other entry-level job and working your way up from there. One thing is certain: The future is looking brighter for truckers.

We can help you to become a truck driver!

www.a12personeelsdiensten.nl

#truckdriverjobs #job #transport #vacancy

Wil je een carrière starten in recruitment? Of misschien wil je gewoon beter worden in je werk? Lees dan vooral verder.

Hier zijn enkele belangrijke kenmerken om te slagen als recruiter:

1) Zelfvertrouwen

Er is een reden waarom de markt of bedrijven de neiging hebben om extraverte mensen aan te trekken. Werken als recruiter betekent veel netwerken en omgaan met een groot aantal mensen, dus zelfvertrouwen is zeker een voordeel. Het is niet alleen belangrijk dat de recruiter vertrouwen heeft in zichzelf, maar ook in de vaardigheden die hij een klant en kandidaten kan bieden.

2) Goede communicatievaardigheden

Recruitment is sterk afhankelijk van effectieve communicatie, dus het is belangrijk dat de recruiter goed kan communiceren, zowel face-to-face als via telefoon/e-mail. De klant en de kandidaat verwachten op de hoogte te worden gehouden tijdens het wervingsproces, dus het is essentieel dat de recruiter hen regelmatig op de hoogte houdt en als tussenpersoon tussen de twee fungeert.

3) Toegankelijke houding

Het is essentieel dat recruiters in staat zijn om goede en professionele relaties op te bouwen met hun klanten en kandidaten en daarnaast moet je sympathiek zijn. Als je niet sympathiek overkomt, kan dat ervoor zorgen dat de klant/kandidaat zich ongemakkelijk voelen. Door een goede verstandhouding op te bouwen met iedereen met wie je samenwerkt, ontstaat er een vertrouwensband tussen jullie. Deze professionele relaties zullen op hun beurt toekomstige zaken een stuk gemakkelijker maken, omdat ze in de toekomst eerder met u willen samenwerken of u bij anderen willen aanbevelen.

4) Goede luisteraar

Recruiters hebben een beetje de reputatie dat ze je de oren van het hoofd kunnen kletsen, maar ze moeten ook goed kunnen luisteren! Hoewel de verleiding groot is om in een gesprek te roepen hoe goed ze wel niet zijn, is het belangrijk om eerst achterover te leunen en te luisteren naar de behoeften en eisen van de klant of kandidaat. Het zal veel gemakkelijker zijn om functies in te vullen als je de tijd neemt om te weten te komen wat iemand zoekt.

5) Sterke verkoopvaardigheden

Recruitment is eigenlijk verkoop. Eerst verkoopt de recruiter zijn dienst aan de klant en daarna moet hij de baan aan de kandidaat verkopen, door uit te leggen waarom het zo’n geweldige kans voor hem of haar zou kunnen zijn. Als het je aan deze verkoopvaardigheid ontbreekt, zal het waarschijnlijk moeilijk zijn om klanten aan boord te krijgen en geen klanten betekent geen zaken.

6) Doelgericht

Recruitment is een ongelooflijk competitieve sector, dus het is van cruciaal belang dat de recruiter gedreven is en goed kan werken onder druk. Als een recruiter geen moeite neemt te nemen om doelen te bereiken, dan zal het winstpotentieel aanzienlijk dalen.

7) Goed in multitasken

Recruiters zullen vaak werken aan een aantal banen op hetzelfde moment, uit een reeks van verschillende klanten, dus ze moeten in staat zijn om te jongleren tussen de verschillende projecten naast elkaar. Soms moet aan bepaalde functies prioriteit worden gegeven omdat het invullen van de vacature een hogere urgentie heeft, dus moeten ze ook goed met hun tijd kunnen omgaan.

8) Geduld

Dingen gaan niet vaak volgens plan en als recruiter moet je geduld hebben als bijvoorbeeld sollicitatiegesprekken opnieuw moeten worden gepland, of ze vinden de juiste persoon niet in de eerste ronde. Hoewel dit soms frustrerend kan zijn, is het belangrijk om je hoofd koel te houden en er professioneel mee om te gaan.

Wil jij ook recruiter worden of meer informatie over dit beroep? Neem dan contact met ons op!

Openstaande vacature bij A12 Personeelsdiensten:

Recruiter

De voordelen van vrachtwagenchauffeur zijn duidelijk voor veel chauffeurs. Mooie ritten op de wegen van Europa, het gevoel van vrijheid, het vervoeren van essentiële goederen en producten en ga zo maar door. Maar zelfs als je al op de hoogte bent van een aantal van de belangrijkste, zijn er misschien vrachtwagenchauffeur voordelen die je nog niet eerder had overwogen.

Wat zijn de voordelen van een vrachtwagenchauffeur?

Of je nu voor de eerste keer nadenkt over je carrièremogelijkheden of op zoek bent naar een nieuwe carrière dan zijn hier de belangrijkste voordelen als vrachtwagenchauffeur.

1. Werkzekerheid

Vrachtwagenchauffeurs zijn een belangrijk onderdeel van onze beroepsbevolking, en deze zullen niet snel verdwijnen. Inmiddels telt Nederland 150.000 chauffeurs. Een paar jaar geleden waren dat er nog 125.000. Er zijn 143.000 vrachtauto’s (incl. bakwagens en trekker-oplegger/aanhangwagencombinaties) in Nederland.

De statistieken liegen er niet om – de vrachtwagensector is een enorme industrie, en die zal alleen maar blijven groeien. Men voorspelt een gemiddelde werkgelegenheidsgroei van 5% in de komende 10 jaar. Het is daarom zeker om aan te nemen dat er in de nabije toekomst vraag zal blijven naar vrachtwagenchauffeurs.

2. Stabiel loon

Het doel van een baan is om jezelf en/of je gezin te kunnen onderhouden. Een van de belangrijkste voordelen van een baan als vrachtwagenchauffeur is dan ook het salaris. Hoewel het exacte salaris dat je ontvangt zal afhangen van het soort route dat je rijdt, of het soort lading dat je vervoert, is er één ding waar je op kunt rekenen: een vast salaris.

3. Vrijheid

Als vrachtwagenchauffeur is vrijheid een van je belangrijkste voordelen. Je kunt veilig over de weg rijden en zit niet de hele dag in een hokje. Je kantoor is de weg, je zit niet vast aan eindeloze vergaderingen en papierwerk, en niemand kijkt over je schouder mee terwijl je werkt. Geniet van je vrijheid op de open weg!

Deze vrijheid strekt zich natuurlijk ook uit tot het soort routes dat je rijdt. Zelfs als je een vast schema en met een vaste route werkt, kunnen de soorten routes die je tijdens je carrière rijdt sterk variëren, afhankelijk van wat je vaardigheden zijn; je kunt je vaardigheden door middel van training uitbreiden en vervolgens solliciteren naar verschillende functies als je behoefte hebt aan verandering. Als vrachtwagenchauffeur kun je bijvoorbeeld kortere routes rijden waarbij je elke avond thuis kunt zijn, je kunt langere routes rijden waarbij je een paar dagen achter elkaar weg moet zijn, of je kunt nog langere internationale routes rijden waarbij je een week of langer onderweg bent. Je hebt zelf de vrijheid om te kiezen wat jouw voorkeur is.

4. Reizen

Nogmaals, afhankelijk van het type route dat je rijdt, kan er de mogelijkheid zijn om te reizen en delen van Europa te zien die je anders nooit zou hebben gezien.

Er zijn duizenden interessante plaatsen om te bezoeken in Europa. Veel mensen kunnen het zich echter niet veroorloven om uitgebreid te reizen. Als vrachtwagenchauffeur krijg je de kans om plaatsen te zien die je anders misschien niet zou bezoeken. Als je voor een langeafstandsroute kiest, ontmoet je ook een grote verscheidenheid aan mensen in verschillende delen van het land. Sommige chauffeurs kunnen samen met hun iemand reizen, en soms gaan er zelfs huisdieren mee op reis! Klinkt comfortabel zitten in je cabine niet beter dan de hele werkdag naar een lege muur staren?!

5. Tijd om te leren

Soms worden de lange uren die vrachtwagenchauffeurs op de weg doorbrengen door buitenstaanders gezien als een slechte zaak. Maar de realiteit is dat al die kilometers op de weg je iets geven waar veel mensen een moord voor zouden doen: tijd. Als vrachtwagenchauffeur kun je dit op verschillende manieren in je voordeel gebruiken, maar één ervan is dat je het kunt gebruiken om je kennis uit te breiden. Dit hoeft niet eens strikt vrachtwagen-gerelateerd onderwijs te zijn. Veel vrachtwagenchauffeurs luisteren tijdens het rijden naar boeken op band of diverse cursussen of andere soortgelijke educatieve inhoud.

Natuurlijk kun je deze tijd ook gewoon gebruiken om te luisteren naar je favoriete muziek of zelfs gewoon genieten van de stilte en de geluiden van de weg.

6. Groei

Een belangrijk aspect van elke baan is de mogelijkheid om te groeien. En een van de belangrijkste voordelen van vrachtwagenchauffeur is dat de mogelijkheden voor groei talrijk zijn. Er zijn veel manieren om te groeien in een baan als deze – of het nu gaat om het krijgen van een andere functie in een vrachtwagenbedrijf of het aanpassen van je rijvaardigheid door middel van verschillende aantekeningen die je openstellen voor beter betaalde banen.

Werken voor A12 Personeelsdiensten biedt al deze voordelen en nog veel meer. Als je meer wilt weten over de voordelen die het rijden voor A12 Personeelsdiensten met zich meebrengt, en de vacatures en vereisten wilt bekijken, bezoek dan onze vacaturepagina voor meer informatie of neem contact op voor een persoonlijk gesprek.